Épreuves

épreuves
10 juin 2016

Présentation des épreuves de l'admissibilité à l'admission...


Les épreuves détaillées dans cette page concernent le concours "classique" de gardien.ne de la paix, pour consulter les épreuves spécifiques du concours exceptionnel et temporaire cliquez sur le lien ci-dessous...

 

 

>  PREMIER CONCOURS  <

> ADMISSIBILITÉ

ÉPREUVES DÉTAIL DURÉE / NOTE
Étude de texte Permet de vérifier, à partir de questions courtes, la capacité du.de la candidat.e à repérer et à analyser les informations contenues dans le texte. Coefficient 3

Durée 2 h 30

Note
éliminatoire
< 7/30

Tests psychotechniques Obligatoires, ils sont destinés à évaluer le profil psychologique du.de la candidat.e. Les résultats de ces tests sont utilisés, à l’admission, lors de l’épreuve d’entretien. Durée 2 h 30
Questionnaires
 à choix multiples
Première partie

QCM portant sur le socle de connaissances scolaires fondamentales permettant d’évaluer le sens de l’observation du.de la candidat.e.

Coefficient 1

Durée 1 h 30

(2 questionnaires)

Deuxième partie

(Le.la candidat.e précise son choix lors de l'inscription au concours et ne peut en aucun cas en changer après la clôture des inscriptions)

- Soit sur les connaissances générales (événements qui font l’actualité, cadre institutionnel politique français et européen, règles du comportement citoyen, ainsi que l’organisation générale du ministère de l’Intérieur et des services de police).

- soit sur le programme du baccalauréat professionnel spécialité « sécurité prévention » en vigueur au 1er janvier de l’année d’ouverture du concours.

Coefficient 2

       

Seuls les candidats ayant obtenus aux épreuves d’admissibilité, sans avoir fait l’objet d’une note éliminatoire et après application des coefficients, un total de points déterminé par le jury qui ne pourra être inférieur à 60 points, ont accès aux épreuves de pré-admission.

> PRÉ ADMISSION

ÉPREUVES DÉTAIL DURÉE / NOTE
Épreuves d'exercices physiques Un parcours d'habileté motrice (PHM)

Coefficient 3

Note
 éliminatoire
<7/20
(à l'un ou l'autre des 2 épreuves)
Un test d'endurance cardio-respiratoire (TECR)
       

Sans note éliminatoire, le.la candidat.e est automatiquement admis.e à l'étape d'admission.

> ADMISSION

ÉPREUVES DÉTAIL DURÉE / NOTE
Test sous forme de questions/réponses interactives Pouvant comporter des mises en situation à caractère pratique et déontologique, ce test fait appel à la mémoire visuelle du.de la candidat.e pour déterminer sa fonction de perception, d’évaluation, de décision et sa vigilance.

Doté d’un boîtier de réponses électroniques le.la candidat.e, après avoir visionné une image, disposera de 15 secondes par question en rapport avec l’image observée pour répondre.

Coefficient 3

Durée 20 mn
Épreuve de
gestion du stress

Parcours permettant l’évaluation de la gestion du stress du.de la candidat.e.

Cette épreuve consiste à placer le.la candidat.e dans une situation imprévue et soudaine et à analyser son comportement.

Le comportement du.de la candidat.e est observé lors d'un parcours effectué à l'aveugle soumis à des bruitages fortement parasites.

Les résultats de ces tests sont transcrits dans une grille d’évaluation pour permettre la notation de l’épreuve. Une grille d’observation est renseignée par le.la psychologue qui, au cours de l’épreuve, observe le comportement du.de la candidat.e, les stratégies de progression mises en place et la gestion de la ligne de vie. Elle est communiquée aux membres du jury, en vue de l’épreuve d’entretien à qui elle sert d’aide à la décision.

Coefficient 2

Durée 10mn maximum
Entretien
avec le jury
Un jury évalue l’aptitude et la motivation du.de la candidat.e à occuper les fonctions de gardien de la paix, et apprécie ses qualités de réflexion ainsi que ses connaissances.

Le jury dispose comme aide à la décision :

- des résultats des tests psychotechniques passés par le.la candidat.e au moment de l’admissibilité, interprétés par le.la psychologue,

- de la grille d’observation renseignée par le.la psychologue lors de l’épreuve de gestion du stress,

- du curriculum vitae détaillé, transmis le jour même de l’épreuve par le candidat au service organisateur du concours et remis par ce dernier aux membres du jury.

Ce curriculum vitae devra comporter les compétences acquises lors du parcours scolaire et extrascolaire et développer les raisons de ce choix professionnel.

Coefficient 4

Durée 25 mn

Note
éliminatoire
< 5/20

Épreuve de langue Conversation en langue étrangère dans l’une des langues vivantes suivantes : allemand, anglais, espagnol, italien.

Les candidats précisent, lors de leur inscription au concours, la langue choisie et ne peuvent en changer après la clôture des inscriptions.

Coefficient 1

Durée 10 mn
       

 

>  SECOND CONCOURS  <

> ADMISSIBILITÉ

ÉPREUVES DÉTAIL DURÉE / NOTE
Étude de texte Permet de vérifier, à partir de questions courtes, la capacité du.de la candidat.e à repérer et à analyser les informations contenues dans le texte. Coefficient 3

Durée 2 h 30

Note
éliminatoire
< 7/30

Tests psychotechniques Obligatoires, ils sont destinés à évaluer le profil psychologique du.de la candidat.e. Les résultats de ces tests sont utilisés, à l’admission, lors de la conversation libre avec le jury. Durée 2 h 30
Questionnaires
 à choix multiples
Première partie

QCM portant sur le socle de connaissances scolaires fondamentales en orthographe, en grammaire et vocabulaire usuel, en calculs arithmétiques et algébriques simples ainsi que sur des exercices de logique permettant d’évaluer le sens de l’observation du.de la candidat.e.

Coefficient 1

Durée 1 h 30

(2 questionnaires)

Deuxième partie

QCM destiné à apprécier les connaissances professionnelles du.de la candidat.e portant sur le programme commun de la formation organisée par le ministère de l’Intérieur à l’attention des cadets de la République, option police nationale, et des adjoints de sécurité, en vigueur au 1er janvier de l’année au titre de laquelle le concours est ouvert.

Coefficient 2

       

Seuls les candidats ayant obtenus aux épreuves d’admissibilité, sans avoir fait l’objet d’une note éliminatoire et après application des coefficients, un total de points déterminé par le jury qui ne pourra être inférieur à 60 points, ont accès aux épreuves de pré-admission.

> PRÉ ADMISSION

ÉPREUVES DÉTAIL DURÉE / NOTE
Épreuves d'exercices physiques Un parcours d'habileté motrice (PHM)

Coefficient 3

Note
 éliminatoire
<7/20
(à l'un ou l'autre des 2 épreuves)
Un test d'endurance cardio-respiratoire (TECR)
       

Sans note éliminatoire, le candidat est automatiquement admis à l'étape d'admission.

> ADMISSION

ÉPREUVES DÉTAIL DURÉE / NOTE
Test sous forme de questions/réponses interactives Pouvant comporter des mises en situation à caractère pratique et déontologique, Ce test fait appel à la mémoire visuelle du.de la candidat.e pour déterminer sa fonction de perception, d’évaluation, de décision et sa vigilance.

Doté d’un boîtier de réponses électroniques le.la candidat.e, après avoir visionné une image, disposera de 15 secondes par question en rapport avec l’image observée pour répondre.

Coefficient 3

Durée 20 mn
Épreuve de
gestion du stress

Parcours permettant l’évaluation de la gestion du stress du.de la candidat.e.

Cette épreuve consiste à placer le.la candidat.e dans une situation imprévue et soudaine et à analyser son comportement.

Le comportement du.de la candidat.e est observé lors d'un parcours effectué à l'aveugle soumis à des bruitages fortement parasites.

Les résultats de ces tests sont transcrits dans une grille d’évaluation pour permettre la notation de l’épreuve. Une grille d’observation est renseignée par le.la psychologue qui, au cours de l’épreuve, observe le comportement du.de la candidat.e, les stratégies de progression mises en place et la gestion de la ligne de vie. Elle est communiquée aux membres du jury, en vue de l’épreuve d’entretien à qui elle sert d’aide à la décision.

Coefficient 2

Durée 10 mn maximum
Conversation
 libre avec le jury
S’appuyant sur un dossier professionnel préalablement déposé par le.la candidat.e auprès du service organisateur du concours à une date fixée par l’arrêté d’ouverture du concours. Le dossier est transmis au jury par le service organisateur.

Ce dossier a pour objet de mettre en évidence les acquis de l’expérience professionnelle du.de la candidat.e durant son activité d’adjoint.e de sécurité ou bien de cadet.e de la République, option police nationale, ou encore de volontaire dans les armées servant dans la gendarmerie nationale, titulaire du diplôme de gendarme adjoint.e.

Le jury dispose, comme aide à la décision :

- des résultats des tests psychotechniques passés par le.la candidat.e au moment de l’admissibilité, interprétés par le.la psychologue,

- de la grille d’observation renseignée par le.la psychologue lors de l’épreuve de gestion du stress.

Coefficient 4

Durée 25 mn

Note
éliminatoire
< 5/20

Conversation en langue étrangère (épreuve facultative)

Conversation proposée au.à la candidat.e dans l’une des langues suivantes : allemand, anglais, espagnol, italien.

 

 Le.la candidat.e précise, lors de son inscription au concours, la langue choisie et ne peut en changer après la clôture des inscriptions.

Durée 10 mn

Seuls les points > 10/20
sont retenus

       

Partagez :

Partager et favoriser